"Əmək münasibətləri: Miflər və həqiqətlər" mövzusunda təlimdə Əmək məzuniyyəti üzrə müzakirə olunacaq 5 hal

"Əmək münasibətləri: Miflər və həqiqətlər" mövzusunda təlimdə Əmək məzuniyyəti üzrə müzakirə olunacaq 5 hal

HR-lar üçün 2023-cü ilin SON tematik təlimi: Əmək münasibətləri: Miflər və həqiqətlər

Əmək məzuniyyəti üzrə müzakirə olunacaq 5 hal

- Pedaqoji fəaliyyətlə məşğul olan işçiyə istifadə edilməmiş məzuniyyətə görə  kompensasiya ödənildikdə hesablama 56 yoxsa 30 (21) gün üzərindən həyata keçirilməlidir.
- Məzuniyyətdə olan işçini öz ərizəsi ilə işdən çıxartmaq olmaz, mütləq olaraq işə qayıtmalıdır.
- Məzuniyyətdə olan işçinin vəzifəsini və ya əmək haqqısını dəyişmək olar.
- İşçinin ödənişsiz məzuniyyətdə olan dövrü əmək məzuniyyət hüququ vermir. 
- Tam ay işləməyən işçiyə də əmək müqaviləsinin xitamı zamanı istifadə edilməyən günlərə görə kompensasiya hesablanmalıdır.

Tematik təlim 23 dekabr 2023-cü il tarixdə həm əyani həm də ZOOM formasında həyata keçiriləcək. Ətraflı məlumat üçün [email protected] adressinə yazmaq lazımdır.

Satışda olan YENİ nəşrlərimiz:

Sifariş üçün əlaqə vasitələri: 050-368-12-72 (what's app və telegram da aktivdir) və ya [email protected]

1. PMS Sertifikatı (II mərhələ) - II nəşr Test və tapşırıqlar toplusu - 2023-cü ilin sentyabr ayında dərc olunub (satışı bitib)

2. Vergi Məcəlləsi. Ümumi hissənin izahı (III nəşr) -2023  (satışı bitib)

3. Vergi uçotu A-dan-Z-yə (VII nəşr) - 2023 (satışı bitib)

4. Vergi Qanunvericiliyi və Şərhlər Toplusu 2023

5. Əmək Qanunvericiliyi Toplusu 2023

6. Əməyin uçotu: A-dan Z-yə (III nəşr) 2023 (satışı bitib)

7. A-dan Z-yə: Kargüzarlıq (V nəşr) 2023 

8. Maliyyə Hesabatlarının Beynəlxalq Standartları 2023 (satışı bitib)

9. Mühasibat uçotu 2022

10. ƏMAS platforması A-dan - Z-yə 2022  (satışı bitib)

0 Komment

    Şərh yazın

    Son məqalələr

    Populyar məqalələr

    Xəbərlər