Vakansiya! "HR işi mənlikdir" söyləyən şəxslər üçün...

Aylıq 2000 manatlıq əmək haqqı da Sizi gözləyir...

İş barədə məlumat:

Крупнейшая международная компания Altes Group, входит в состав холдинга

Altes Construction, Altes Pharm функционирует с 1995 года. Уже на протяжении нескольких лет на фармацевтическом рынке мы занимаемся продвижением и дистрибуцией продуктов постоянно имеющая в наличии более 5000 наименований медикаментов необходимых для поддержания здоровья. Altes Pharm включает в себя Altes Distribution & Altes Marketing. Altes Pharm была награждена сертификатом о высоких заслугах в торговле от Министерства торговли США в Азербайджане. Холдинг Altes Group является также владельцем всемирно известных торговых марок Claus Marsh (UK) – производство фармацевтической продукции Brammers (Germany) - производитель медицинского оборудования Yvoire (Switzerland) парфюмерно косметическая продукция.

Обязанности:
- Разработка и реализация кадровой политики в соответствии с целями и стратегией развития компании
- Создание и совершенствование эффективных систем мотивации
- Оценка, обучение и развитие
- Поддержание и развитие корпоративной культуры, в соответствии с ценностями компании
- Создание полноценной кадровой службы
- Постановка (анализ) всех HR процессов и руководство деятельностью компании в сфере управления персоналом
- Ведение кадрового делопроизводства
- Управление разработкой, внедрением и актуализацией нормативной документации по HR
- Управление адаптацией персонала
- Управление HR учетом и отчетностью
- Управление мотивацией персонала
- Управление HR бюджетами
- Планирование потребностей в кадровых ресурсах, формирование кадрового резерва
- Удержание и привлечение высокопотенциальных сотрудников
- Администрирование приема, увольнения, начисления заработной платы и бонусов
- Составление отчетности
- Разработка программ по развитию персонала по итогам проведений оценки Разработка и внедрение программы подготовки и развития молодых специалистов компании)

Условия работы:
- Место работы: Адрес: ул. Куткашенлы 507-511 зд. Altes Plaza, Башня Б
- График работы с 09:00 до 18:00, по субботам 10:00-17:00, 6 дневный рабочий график, 13:00 – 14:00 обеденный перерыв
- Выходные дни: воскресенье, праздничные дни
- Тип занятости: Полная занятость, полный день
- Оформление по трудовому кодексу Азербайджанской Республики
- Заработная плата обсуждается индивидуально, есть дополнительные бенефиты
- Предоставляются перспективы карьерного продвижения

Namizədə tələblər

Требования:
- Опыт работы минимум 3 года на позиции HR директора
- Уверенное знание ТК Азербайджанской Республики
- Практический и эффективный опыт построения корпоративной культуры
- Опыт участия в организационном развитии - обязателен: участие в реорганизации компании, разработке и внедрении HR процессов и технологий
- Опыт реструктуризации организационной структуры предприятия
- Высокая работоспособность, стрессоустойчивость, выраженные лидерские качества
- Ответственность Исполнительность Собранность, аккуратность
- Высокий уровень коммуникабельности
- Знание делового этикета, доброжелательность
- Внимательность к деталям
- Навыки руководителя и умение работать в команде
- Знание языков: Русский, азербайджанский, английский – свободное владение
- Знание программ: Microsoft Office (Word, Excel Outlook), Internet explorer (предпочтительно знание профессиональных программ по учету кадров)

Пожалуйста, присылайте Ваше резюме с фотографией на указанный адрес электронной почты и укажите в теме письма "HR директор"

Mənbə: boss.az

“Əmək qanunvericiliyi Toplusu - 2013” kitabı – Əmək Məcəlləsi + Əmək qanunvericiliyi ilə bağlı qanunlar

Kitabda Əmək Məcəlləsi ilə yanaşı əmək münasibətlərini tənzimləyən müxtəlif qanunveicilik aktları – Nazirlər Kabinetinin qərar və qaydaları, Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyinin normativ-hüquqi aktları, Konstitusiya Məhkəməsinin qərarları yeləşdirilib. Məqsədimiz həmkarlarımızın gündəlik peşə fəaliyyətlərində lazım olan əmək qanunvericiliyi sənədlərini bir kitaba toplamaqla onlara peşəkar dəstək verməkdir. 

Kitabın ofisdən satış qiyməti 10 manatdır. Kitabın üzərində verilən CD pulsuzdur və istənilən ünvana da çatdırılma xidməti də ödənişsizdir. Kitabı əldə etmək istəyənlərdən əlaqə nömrələrini [email protected] adressinə göndərməyini və 437-32-67 və 050-265-72-65  saylı telefonla bildirməklərini xahiş edirik..