Sərəncamverici sənəd hesab edilən qərar necə hazırlanmalıdır? (Nümünəvi forma)
Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (III nəşr) kitabının “Sərəncamverici sənədlər (əmr, protokol, qərar): tərtibi,rəsmiləşdirilməsi və qeydiyyatı” bölməsind�...
Ətraflı...
RƏSMİ! Növbəti ildən işçilərin əmək haqqıları üzrə icbari tibbi sığorta necə hesablanacaq? (MİSALLARLA İZAH)
İcbari Tibbi Sığorta Agentliyindən “Qafqazinfo”ya daxil olan məlumata görə, dövlət və neft sektorunda çalışan işəgötürən və işçilərdən aylıq hesablanmış əməyin ödəni�...
Ətraflı...
Qısa müddətdə işləmiş işçilərin işdən azad olunması zamanı əmək məzuniyyətinin kompensasiyası
Bəzi hallarda kadrlar üzrə mütəxəssislərə qaranlıq qalan məsələlərdən biri də qısa müddətdə işləmiş işçilərə işdən azad olunan zaman əmək məzuniyyətinin kompensasiya ...
Ətraflı...
Karantin rejimində işəgötürən tərəfindən işçilərin ödənişsiz məzuniyyətə göndərilməsi (Nümünəvi forma)
Satışı davam edən “Kargüzarlıq: A-dan Z-yə” kitabının “Karantin dövründə əmək münasibətlərinin rəsmiləşdirilməsi” bölməsindən seçmə ...
Ətraflı...
Əmək qabiliyyətinin itirilməsi halında 6 ay məsələsi necə tənzimlənir?
Satışı bitən “Əmək Qanunvericiliyi və Şərhlər Toplusu 2020” (II nəşr) kitabından seçmə ...
Ətraflı...
Sosial məzuniyyətə gedən işçini əvəz edən şəxsin əmək müqaviləsinin tərtib edilməsi (NÜMÜNƏVİ FORMA)
Satışı davam edən "A-dan Z-yə: Kargüzarlıq" kitabının "İşçinin müvəqqəti işə götürülməsinin rəsmiləşdirilməsi" bölməsindən seçmə Müvəqqəti (müddətli əmək müqavil...
Ətraflı...