İnsan resursları

Məzuniyyətin hesablanmasının 3 fərqli halının MİSALLA izahı

Satışı davam edən "Əməyin uçotu: A-dan Z-yə" (II nəşr) kitabından seçmə Əmək Məcəlləsinin 140-cı, “Məzuniyyət vaxtı üçün orta əmək haqqının hesablanması qaydası və �...

Ətraflı...

İşçinin xidməti ezamiyyətə göndərilməsi necə rəsmiləşdirilir? (Nümünəvi forma)

Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (IV nəşr) kitabından seçmə  Blank “Alov” MMC ƏMR №________ Yevlax şəhəri                          �...

Ətraflı...

“Müharibə veteranı” adı alan şəxslərə 46 təqvim günü məzuniyyət hesablanmalıdır?

Satışı davam edən “Əməyin uçotu: A-dan Z-yə” (II nəşr) kitabından seçmə Əmək Məcəlləsinin 120-ci, “Azərbaycan xalqı qarşısında xüsusi xidmətləri olan işçilərin əm�...

Ətraflı...

İşçinin natamam iş vaxtı ilə işə qəbulu necə rəsmiləşdirilməlidir?

Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (IV nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

Altıgünlük iş rejimində iş saatlarının aylıq normadan yüksək olması halı necə tənzimlənir?

Satışı davam edən “Əməyin uçotu: A-dan Z-yə” (II nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

İşçiyə qısaldılmış iş vaxtının müəyyən edilməsi necə rəsmiləşdirilir?

Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (IV nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

Son məqalələr

Populyar məqalələr