24 sentyabr 2022-ci il tarixdə keçiriləcək “Əmək müqaviləsinə xitamın əsasları: Əmək qanunvericiliyi və ƏMAS-ın tələbləri” mövzusunda təlimdə müzakirə olunacaq sual
Sual. İşəgötürən ştatın ixtisarı ilə bağlı xitam verdiyi işçiyə orta aylıq əməkhaqqının iki misli miqdarında işdən çıxma müavinət hesablanmalıdır. Növbəli iş rejimində...
Ətraflı...
24 sentyabr 2022-ci il tarixdə keçiriləcək “Əmək müqaviləsinə xitamın əsasları: Əmək qanunvericiliyi və ƏMAS-ın tələbləri” mövzusunda təlimdə müzakirə olunacaq sual
Sual. İşəgötürən 10 sentyabr 2022-ci il tarixdə qeyd edir ki, işçinin əmək müqaviləsinə xitam tarixi 30 sentyabr 2022-ci il hesab edilsin. Aşağıdakı fikirlərin hansı yanlışdır: ...
Ətraflı...
24 sentyabr 2022-ci il tarixdə keçiriləcək “Əmək müqaviləsinə xitamın əsasları: Əmək qanunvericiliyi və ƏMAS-ın tələbləri” mövzusunda təlimdə müzakirə olunacaq sual
Sual. İşəgötürən əmək funksiyasını pozan işçiyə ilkin olaraq töhmət verdikdən sonra, işçi yenə səhv edir. İşəgötürənin işçinin Əmək Məcəlləsinin 70-ci maddəsinin ...
Ətraflı...
24 sentyabr 2022-ci il tarixdə keçiriləcək “Əmək müqaviləsinə xitamın əsasları: Əmək qanunvericiliyi və ƏMAS-ın tələbləri” mövzusunda təlimdə müzakirə olunacaq sual
Sual: İşçi 10 sentyabr 2022-ci il tarixdə işəgötürənə əmək müqaviləsi təqdim edərək, 15 sentyabr 2022-ci ildən işdən azad olunmasını xahiş edir. İşəgötürən həmin tari...
Ətraflı...
24 sentyabr 2022-ci il tarixdə keçiriləcək “Əmək müqaviləsinə xitamın əsasları: Əmək qanunvericiliyi və ƏMAS-ın tələbləri” mövzusunda təlimdə müzakirə olunacaq sual
Sual: İşəgötürən əmək müqaviləsinə xitam verərkən aşağıdakı proseslərin hansı həyata keçirmədikdə dövlət qurumu İnzibati Xətalar Məcəlləsinin 192.6-ci maddəsinə uyğun ...
Ətraflı...
ƏMAS altsisteminə nəzarətlə bağlı sualları DƏMX-in rəisi müavini cavablandıracaq
ƏMAS altsisteminə nəzarətlə bağlı sualları DƏMX-in rəisi müavini cavablandıracaq “Sosial saat”ın bu dəfəki qonağı Dövlət Əmək Müfəttişliyi Xidmətinin rəis müavini İlqa...
Ətraflı...