İnsan resursları

İşəgötürənin xəstəliklə bağlı müavinətin verməsinin proseduru və rəsmiləşdirməsi (Protokol forması)

Qalib Toğrulun müəllifi olduğu və satışı davam edən "Kargüzarlıq: A-dan Z-yə" kitabından seçmə İşçi əmək qabiliyyətini müvəqqəti itirmə vaxtı başa çatdıqdan sonra i�...

Ətraflı...

İşçinin əmək haqqı dəyişikliyini bazada düzəltmədikdə cərimə hesablanır?

Sərbəst auditor Altay Cəfərovun müəllifi olduğu və satışı davam edən "Əmək Münasibətləri: A-dan Z-yə" kitabından seçmə Praktiki olaraq rastlaşdığımız məsələlərdən biri ...

Ətraflı...

Əmək kitabçasının açılması ilə diqqət yetiriləsi 4 VACİB MƏQAM

Yaxın zamanlarda satışda olacaq "Əməyin uçotu: A-dan Z-yə" kitabından seçmə Əmək kitabçasının açılması müddəti ilə bağlı fərqli fikirlər mövcüddür. Bəzi mütəxəssislər...

Ətraflı...

İşçi işəgötürənə iki xəstəlik vərəqəsi təqdim etdikdə, müavinət necə hesablanır?

Satışda olan "Əmək Münasibətləri: A-dan Z-yə" kitabından seçmə Tutaq ki, «AA» firmasında çalışan Əliyev Nazim Məmməd oğlu 01.10.2019-cu il tarixindən 26.10.2019-cu il tarixin�...

Ətraflı...

Sınaq müddətində özünü doğrultmayan işçi ilə düzgün "sağollaşmanın" qaydası (Nümünəvi forma)

Satışı davam edən "Kargüzarlıq: A-dan Z-yə" kitabından seçmə Әgәr işәgötürәn sınaq müddәtindә әmәk müqavilәsini pozmaq istәyirsә, mütlәq işçiyә yazılı xәbәrdarlıq...

Ətraflı...

Bəzi HR-larda yaranan yalnış fikir: İşçi əksər hallarda orta əmək haqqı məbləğində maddi məsuliyyət daşıyır

Yaxın zamanlarda satışda olacaq "Əməyin uçotu: A-dan Z-yə" kitabından seçmə Fikrimizcə, işəgötürənin işçiyə vurduğu maddı zərərlər haqqında kifayət qədər məlumat verdik. ...

Ətraflı...