Əlaqə

050-368-12-72

Bizə yazın

mksacademy2022@gmail.com

Bakı şəhəri, Caspian Plaza, Lotfi Zadeh Technology Center, 17-ci mərtəbə
  • Xəbərlər
    • Vergi işi
    • İqtisadi
    • Maliyyə
    • Sosial
  • İnsan resursları
    • Sual-cavab
    • Nəşrlərdən seçmələr
    • Məqalələr
    • Qanunvericilik
    • Nəşrlər
  • Mühasibatlıq
    • Sual-cavab
    • Təlimlər
    • Nəşrlər
    • Məqalələr
    • Rəsmi sənədlər
  • Vergi
    • Sual-cavab
    • Nəşrlərdən seçmələr
    • Məqalələr
  • Məhsullarımız
    • Kitablar
    • Təlimlər
    • Jurnal
    • Konsaltinq
  • Haqqımızda
  • 050-368-12-72

    mksacademy2022@gmail.com

    Bakı şəhəri, Caspian Plaza, Lotfi Zadeh Technology Center, 17-ci mərtəbə

Turniket iş yerində tabel uçotunu əvəz edə bilər?

  • Əsas səhifə
  • Məqalələr
  • 1 Komment
  • 02 Avqust 2023

Turniket iş yerində tabel uçotunu əvəz edə bilər?

Satışı davam edən "A-dan Z-yə: Kargüzarlıq" (V nəşr) kitabından seçmə

Bölmənin əvvəlində də qeyd etdiyimiz kimi əməyin təşkilinin qaydasından asılı olaraq müəssisələrdə tabel uçotunun aparılması forması da dəyişir. Xüsusilə, böyük təşkilatlarda rəhbərlik bir çox vasitələrdən istifadə edir ki, işçilər işə gecikməsin, işdə olduğu müddətdə vaxtlarını əhəmiyyətsiz işlərə sərf eləməsinlər. Belə təşkilatlarda “vaxt itkilərinin” sayını sıfıra endirmək üçün bahalı avadanlıq və proqramlar alınır, iş vaxtının uçotu avtomatlaşdırılır. Bu, müəssisənin girişində quraşdırılan turniketlər və ofisin müxtəlif hissələrində yerləşdirilən kameralardır ki, işçilərə işə gecikməyə və digər şöbələrdəki əməkdaşlarla uzun müddətli söhbətlərə vaxt sərf etməyə imkan vermir.
Turniket iş yerində təkcə təhlükəsizliyin təmin edilməsi üçün bir vasitə deyil, o həm də iş vaxtının uçotunu aparan “tabelçidir”. Açar-kartda olan mikroçipdəki informasiyalar əvvəlcə təhlükəsizlik xdimətinin kompüterində toplanır. Sonra isə həmin məlumatlar faktiki işlənmiş iş vaxtları əsasında əmək haqqının hesablanması üçün mühasibatlığa təqdim edilir. Ancaq iş vaxtının uçotu məqsədilə turniketdən istifadə mühasibi müvafiq tabelin aparılmasından azad etmir. İşçilərin işə gəlişi və gedişi ilə bağlı məlumatlar, əmək qabiliyyətinin müvəqqəti itirilməsi, məzuniyyətlər və sair barədə informasiyalar tabelə daxil edilir. İş vaxtının uçotunun avtomatlaşdırılması müəssisədə sənəd dövriyyəsinin elektronlaşdırılmasından birbaşa asılıdır. Böyük təşkilatlarda avtomatlaşdırma yeganə çıxış yolu kimi görünür. Ancaq kiçik təşkilatlarda bu iş köhnə qayda ilə, əllə aparılır və onların müvafiq avadanlıq və proqramların quraşdırılmasına sərf edəcək böyük maliyyələri yoxdur. Ölkəmizdə kadrlarla iş üzrə mütəxəssislərin və mühasiblərin əksəriyyəti tabel uçotunun kağız üzərində aparılmasına üstünlük verir və bunu daha etibarlı üsul hesab edirlər. Belə görünür ki, yaxın onillikdə bu üstünlük öz mövqeyini qoruyacaq.   

Satışda olan YENİ nəşrlərimiz:

Sifariş üçün əlaqə vasitələri: 050-368-12-72 (what's app və telegram da aktivdir), 012-564-86-85 və ya mksacademy2022@gmail.com

Bütün kitabların satışı yalnız kitabxanalar kitabxanalar vasitəsiylə həyata keçirlə bilər
1. PMS Sertifikatı (II mərhələ) - Test və tapşırıqlar toplusu - 2023 - YENİ 

2. Vergi Məcəlləsi. Ümumi hissənin izahı (III nəşr) -2023  

3. Vergi uçotu A-dan-Z-yə (VII nəşr) - 2023 

4. Vergi Qanunvericiliyi və Şərhlər Toplusu 2023

5. Əmək Qanunvericiliyi Toplusu 2023

6. Əməyin uçotu: A-dan Z-yə (III nəşr) 2023

7. A-dan Z-yə: Kargüzarlıq (V nəşr) 2023

8. Maliyyə Hesabatlarının Beynəlxalq Standartları 2022

9. Mühasibat uçotu 2022

10. ƏMAS platforması A-dan - Z-yə 2022

 

 

1 Komment

  1. azer 03 Avqust 2023

    Bəs tabel vəzifəsinin turniketə verilməsinin hüquqi əsasları varmı?

Şərh yazın

Son məqalələr

25 Sentyabr 202610:02

İş vaxtının cəmlənmiş uçotunda əməkhaqqı necə hesablanır? (MİSALLARLA İZAH)

Populyar məqalələr

04 Sentyabr 202610:32

YENİLİK! Mühasiblərin diqqətinə: Vergi orqanından başqa, digər dövlət qurumu da kameral yoxlama mexanizmi tətbiq edəcək

02 Sentyabr 202610:45

ƏMAS platformasında işəgötürən və işçilərin xeyrinə yenilik

04 Sentyabr 202614:52

ƏMAS-da YENİLİK: Elektron xəstəlik vərəqələri üzrə yeni funksionallıq istifadəyə verildi

04 Sentyabr 202613:51

Kəmalə Yusifovanın təqdimatında: Narkoloji xəstələr üçün fəaliyyət məhdudiyyəti - Yeni qaydalar

Populyar Teqlər

  • Vergi işi
  • Əməyin uçotu
  • Sual-cavab
  • Mühasibatlıq
  • Nəşrlərdən seçmələr

Xəbərlər

Məqalələr

İş vaxtının cəmlənmiş uçotunda əməkhaqqı necə hesablanır? (MİSALLARLA İZAH).

  • 25 Sentyabr 2026

Məqalələr

İşәgötürәn işçinin natamam iş vaxtı ilә bağlı әrizәsinə imtina verә bilәr?.

  • 24 Sentyabr 2026

Məqalələr

Əmək müqaviləsinə dəyişiklik öncəki tarixdən hüquqi qüvvəyə minə bilər?.

  • 23 Sentyabr 2026

Məqalələr

Məzuniyyət zamanı niyə həmişə “sonuncu əməkhaqqı” anlayışı tətbiq edilməlidir?.

  • 18 Sentyabr 2026

Məqalələr

İşçinin Bakıdan Sumqayıta səfər etməsi ezamiyyə hesab edilir?.

  • 17 Sentyabr 2026

Məqalələr

İntizam tənbehi verilərkən hansı məqamlara diqqət yetirmək lazımdır?  ( 4 HAL).

  • 16 Sentyabr 2026

Məqalələr

ƏMAS platformasında YENİLİK: Əmrlər üzrə reyestr məlumatları ayrıca bölmədə təqdim olunur.

  • 15 Sentyabr 2026

Məqalələr

İş ilinin ilk yarısında işçinin staja görə əlavə məzuniyyət hüququ yaranırsa, hesablama necə həyata keçirilir?.

  • 15 Sentyabr 2026

Sosial

Sabahdan dövlət qurumlarında iş rejimi dəyişir - 30 faiz tələbi müəyyən edildi.

  • 14 Sentyabr 2026

Məqalələr

Ezamiyyətdə olan işçiyə hansı hallarda istirahət və ya bayram gününə görə əməkhaqqı ikiqat məbləğdə hesablanmalıdır?.

  • 14 Sentyabr 2026

Məqalələr

Narkoloji müayinə və sağlamlıq arayışı ilə bağlı hansı inzibati cərimələr tətbiq olunacaq?  (MİSALLARLA İZAH).

  • 11 Sentyabr 2026

Məqalələr

Natamam iş vaxtında nahar fasiləsi müəyyən edilməyə bilər?.

  • 10 Sentyabr 2026

blog

Faydalı Linklər

  • Vergi işi
  • Mühasibatlıq
  • İnsan Resursları
  • Maliyyə
  • Sual-cavab

Sosial Media

  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram

MKS.AZ Bütün hüquqlar qorunur