Əlaqə

050-368-12-72

Bizə yazın

mksacademy2022@gmail.com

Bakı şəhəri, Caspian Plaza, Lotfi Zadeh Technology Center, 17-ci mərtəbə
  • Xəbərlər
    • Vergi işi
    • İqtisadi
    • Maliyyə
    • Sosial
  • İnsan resursları
    • Sual-cavab
    • Nəşrlərdən seçmələr
    • Məqalələr
    • Qanunvericilik
    • Nəşrlər
  • Mühasibatlıq
    • Sual-cavab
    • Təlimlər
    • Nəşrlər
    • Məqalələr
    • Rəsmi sənədlər
  • Vergi
    • Sual-cavab
    • Nəşrlərdən seçmələr
    • Məqalələr
  • Məhsullarımız
    • Kitablar
    • Təlimlər
    • Jurnal
    • Konsaltinq
  • Haqqımızda
  • 050-368-12-72

    mksacademy2022@gmail.com

    Bakı şəhəri, Caspian Plaza, Lotfi Zadeh Technology Center, 17-ci mərtəbə

Turniket iş yerində tabel uçotunu əvəz edə bilər?

  • Əsas səhifə
  • Məqalələr
  • 1 Komment
  • 02 Avqust 2023

Turniket iş yerində tabel uçotunu əvəz edə bilər?

Satışı davam edən "A-dan Z-yə: Kargüzarlıq" (V nəşr) kitabından seçmə

Bölmənin əvvəlində də qeyd etdiyimiz kimi əməyin təşkilinin qaydasından asılı olaraq müəssisələrdə tabel uçotunun aparılması forması da dəyişir. Xüsusilə, böyük təşkilatlarda rəhbərlik bir çox vasitələrdən istifadə edir ki, işçilər işə gecikməsin, işdə olduğu müddətdə vaxtlarını əhəmiyyətsiz işlərə sərf eləməsinlər. Belə təşkilatlarda “vaxt itkilərinin” sayını sıfıra endirmək üçün bahalı avadanlıq və proqramlar alınır, iş vaxtının uçotu avtomatlaşdırılır. Bu, müəssisənin girişində quraşdırılan turniketlər və ofisin müxtəlif hissələrində yerləşdirilən kameralardır ki, işçilərə işə gecikməyə və digər şöbələrdəki əməkdaşlarla uzun müddətli söhbətlərə vaxt sərf etməyə imkan vermir.
Turniket iş yerində təkcə təhlükəsizliyin təmin edilməsi üçün bir vasitə deyil, o həm də iş vaxtının uçotunu aparan “tabelçidir”. Açar-kartda olan mikroçipdəki informasiyalar əvvəlcə təhlükəsizlik xdimətinin kompüterində toplanır. Sonra isə həmin məlumatlar faktiki işlənmiş iş vaxtları əsasında əmək haqqının hesablanması üçün mühasibatlığa təqdim edilir. Ancaq iş vaxtının uçotu məqsədilə turniketdən istifadə mühasibi müvafiq tabelin aparılmasından azad etmir. İşçilərin işə gəlişi və gedişi ilə bağlı məlumatlar, əmək qabiliyyətinin müvəqqəti itirilməsi, məzuniyyətlər və sair barədə informasiyalar tabelə daxil edilir. İş vaxtının uçotunun avtomatlaşdırılması müəssisədə sənəd dövriyyəsinin elektronlaşdırılmasından birbaşa asılıdır. Böyük təşkilatlarda avtomatlaşdırma yeganə çıxış yolu kimi görünür. Ancaq kiçik təşkilatlarda bu iş köhnə qayda ilə, əllə aparılır və onların müvafiq avadanlıq və proqramların quraşdırılmasına sərf edəcək böyük maliyyələri yoxdur. Ölkəmizdə kadrlarla iş üzrə mütəxəssislərin və mühasiblərin əksəriyyəti tabel uçotunun kağız üzərində aparılmasına üstünlük verir və bunu daha etibarlı üsul hesab edirlər. Belə görünür ki, yaxın onillikdə bu üstünlük öz mövqeyini qoruyacaq.   

Satışda olan YENİ nəşrlərimiz:

Sifariş üçün əlaqə vasitələri: 050-368-12-72 (what's app və telegram da aktivdir), 012-564-86-85 və ya mksacademy2022@gmail.com

Bütün kitabların satışı yalnız kitabxanalar kitabxanalar vasitəsiylə həyata keçirlə bilər
1. PMS Sertifikatı (II mərhələ) - Test və tapşırıqlar toplusu - 2023 - YENİ 

2. Vergi Məcəlləsi. Ümumi hissənin izahı (III nəşr) -2023  

3. Vergi uçotu A-dan-Z-yə (VII nəşr) - 2023 

4. Vergi Qanunvericiliyi və Şərhlər Toplusu 2023

5. Əmək Qanunvericiliyi Toplusu 2023

6. Əməyin uçotu: A-dan Z-yə (III nəşr) 2023

7. A-dan Z-yə: Kargüzarlıq (V nəşr) 2023

8. Maliyyə Hesabatlarının Beynəlxalq Standartları 2022

9. Mühasibat uçotu 2022

10. ƏMAS platforması A-dan - Z-yə 2022

 

 

1 Komment

  1. azer 03 Avqust 2023

    Bəs tabel vəzifəsinin turniketə verilməsinin hüquqi əsasları varmı?

Şərh yazın

Son məqalələr

09 Oktyabr 202512:27

DƏMX-dən İnzibati Cərimə XƏBƏRDARLIĞI ! İşəgötürənin təyin etdiyi SƏTƏM mütəxəssisi bu ixtisas üzrə təhsil almalıdır

Populyar məqalələr

09 Oktyabr 202512:27

DƏMX-dən İnzibati Cərimə XƏBƏRDARLIĞI ! İşəgötürənin təyin etdiyi SƏTƏM mütəxəssisi bu ixtisas üzrə təhsil almalıdır

19 Sentyabr 202515:30

YENİLİK! ƏMAS altsistemində artıq işçilərin əmək məzuniyyətdən geri cağrılması ilə bağlı əmri də qeyd etmək olacaq

17 Sentyabr 202517:12

İş vaxtının cəmlənmiş uçotu tətbiq edilən iki növbəli iş rejimində gecə vaxtına görə ödəniş necə hesablanır?

14 Sentyabr 202522:41

Son haqq-hesab məbləğdən icra sənədinə əsasən müəyyənləşən kredit ödənişi tutulmalıdır?

Populyar Teqlər

  • Vergi işi
  • Əməyin uçotu
  • Sual-cavab
  • Mühasibatlıq
  • Nəşrlərdən seçmələr

Xəbərlər

Sosial

DƏMX-dən İnzibati Cərimə XƏBƏRDARLIĞI ! İşəgötürənin təyin etdiyi SƏTƏM mütəxəssisi bu ixtisas üzrə təhsil almalıdır.

  • 09 Oktyabr 2025

Sosial

ƏLA XƏBƏR! Əmək müqavilələrini "mygov" platformasında imzalamaq imkanı yaradıldı.

  • 08 Oktyabr 2025

Vergi işi

Vahid vergi bəyannaməsinin “SİMA İmza” ilə təqdim edilməsi mümkün oldu.

  • 08 Oktyabr 2025

Məqalələr

YENİLİK! ƏMAS altsistemində artıq işçilərin əmək məzuniyyətdən geri cağrılması ilə bağlı əmri də qeyd etmək olacaq.

  • 19 Sentyabr 2025

Sual-cavab

İş vaxtının cəmlənmiş uçotu tətbiq edilən iki növbəli iş rejimində gecə vaxtına görə ödəniş necə hesablanır?.

  • 17 Sentyabr 2025

Sual-cavab

Son haqq-hesab məbləğdən icra sənədinə əsasən müəyyənləşən kredit ödənişi tutulmalıdır?.

  • 14 Sentyabr 2025

Sual-cavab

ƏMAS altsistemində əlilliyi olan işçilər haqqında məlumatlar hansı iki bölmədə əks olunur?.

  • 10 Sentyabr 2025

Kitablar

Vergi uçotu: A-dan Z-yə" (IX nəşr) kitabının Mündəricatları fayl şəklində.

  • 09 Sentyabr 2025

Sual-cavab

ƏMAS altsistemində xitamla bağlı məhdudiyyət yeniliyi hansı pozuntunun qarşısının alınmasına xidmət edir?.

  • 09 Sentyabr 2025

Sual-cavab

ƏMAS altsistemində elektron xəstəlik vərəqəsinin geri qaytarılmasında vacib məqam hansıdır?.

  • 08 Sentyabr 2025

Sual-cavab

Bayramdan öncəki iş gününün müddətinin 1 saat azadılması natamam iş vaxtı ilə çalışan işçiyə də tətbiq edilməlidir?.

  • 07 Sentyabr 2025

Sual-cavab

ƏMAS Altsistemində Xitam əmri ilə bağlı SON YENİLİK!.

  • 05 Sentyabr 2025

blog

Faydalı Linklər

  • Vergi işi
  • Mühasibatlıq
  • İnsan Resursları
  • Maliyyə
  • Sual-cavab

Sosial Media

  • Facebook
  • Twitter
  • Instagram

MKS.AZ Bütün hüquqlar qorunur