Əmək müqaviləsi yazılı bağlanılıb amma bildiriş alınmayıbsa...
Bu halda işəgötürənə cərimə hesablanmasının izahı Son zamanlar həmkarlarımız arasında əmək müqaviləsinin hüquqi qüvvəyə minməsi məsələsi mübahisə mövzusu olub. Bə...
Ətraflı...
İpek Aral Azərbaycanlı HR-lərə səsləndi: "Türk HR-lərin etdiyi səhvi Sİz etməyin"
"HR Summit Baku 2017"nin spikerlərindən olan, dəyərli təlimçi İpek Aral azərbaycanlı həmkarlarının suallarını cavablandırdı "HR Summit Baku 2017"nin spikerlərindən olan, dəyər...
Ətraflı...
Online Kargüzarlıqla bağlı bilməli olduqlarımız
Daxil olan məktublar rəsmi sayılır və neçə gündən sonra telefona SMS xidməti aktivləşir? Sual: Mənim bu nömrəmə sms gəlib 0503591786 orda yazılıb ki, sizin vergi idarəsində ...
Ətraflı...
İş yerlərinin attestasiyası necə rəsmiləşdirilməlidir?
Əmək şəraiti üzrə iş yerləri attestasiyasının keçirilməsi və təşkili məqsədi ilə müəssisədə əmr verilməli, lazım gələrsə müəssisənin struktur bölmələrində attesta...
Ətraflı...
30 gün və 21 gün məzuniyyət məsələsi necə tənzimlənməlidir?
"Əmək Münasibətləri: A-dan Z-yə" kitabında bu məsələnin izahı Məsələn, məsul vəzifələrdə (vəzifənin məsulluğu işin xüsusiyyətləri nəzərə alınmaqla işəgötür�...
Ətraflı...
25 iyun 2012-ci il tarixində iş gününün müddəti bir saat qısadılır?
Sual: 25 iyun 2012-ci il tarixində iş gününün müddəti bir saat qısadılır? Cavab: Sualınıza cavab vermək üçün Əmək Məcəlləsinin 108-ci maddəsinə diqqət y...
Ətraflı....jpg){kind=link}