İnsan resursları

İşçi növbəlilik cədvəlindəki məzuniyyət vaxtını dəyişərsə, proses necə tənzimlənir?

Satışı davam edən “Əməyin uçotu: A-dan Z-yə” (II nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

İşə qəbul əmri necə hazırlanmalıdır?

Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (IV nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

İşəgötürən hamilə işçini əmək funksiyasını icra etməməsinə görə işdən çixarda bilər?

Satışı davam edən “Əməyin uçotu: A-dan Z-yə” (II nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

İşçinin natamam iş vaxtı ilə bağlı rəsmiləşdirmə necə həyata keçirilməlidir?

Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (IV nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

Əmək müqaviləsinin xitamıla bağlı əmrdə hər hansı səhv onun etibarsız hesab edilməsinə səbəb ola bilər?

Satışı davam edən “Əməyin uçotu: A-dan Z-yə” (II nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...

İşdən çıxan işçinin vəzifəsi ixtisar olunarsa, onun yenidən qayıtmaq hüququ qüvvədə olur?

Satışı davam edən “Əməyin uçotu: A-dan Z-yə” (II nəşr) kitabından seçmə ...

Ətraflı...