Müqavilə hazırlayarkən nəzərə alınacaq 7 VACİB MƏQAM
Satışı davam edən “A-dan Z-yə: Kargüzarlıq” (III nəşr) kitabının “Təşkilati-idarəetmə sənədləri (müqavilə, akt, təlimat): hazırlanması və təsdiqinə tələblər” bölm...
Ətraflı...Altay Cəfərovun təqdimatında: Başqa işə keçirilmənin rəsmiləşdirilməsi
Bir çox hallarda işəgötürənlər əmək müqavilələrində aparılmış dəyşiklikləri əmr əsasında rəsmiləşdirirlər. Burada nələrə diqqət yetirilməlidir? Mövzunu sərbəst audi...
Ətraflı...Əmək müqaviləsinə SINAQ müddəti ilə bağlı xitam verilərkən edilən 4 CİDDİ SƏHV
Satışda olan "Əmək Qanunvericiliyi və Şərhlər Toplusu 2020" kitabının "Əmək müqaviləsinə xitam qaydaları" bölməsindən seçmə Təcrübədə sınaq müddətində özünü doğrultma...
Ətraflı...İş vaxtının cəmlənmiş uçotu əmək müqaviləsində necə əks etdirilməlidir? (Nümünəvi forma)
Satışda olan "A-dan Z-yə: Kargüzarlıq" kitabının "Əmək müqaviləsi məlumatlarının elektron sistemə daxil edilməsi qaydası" bölməsindən seçmə Əmək Məcəlləsinin 96-cı maddəs...
Ətraflı...Məzuniyyətlərin növbəlilik qrafikində diqqət ediləsi məqamlar və rəsmiləşdirilməsi (Nümünəvi forma)
Satışda olan "A-dan Z-yə: Kargüzarlıq" kitabının "Bütün növ məzuniyyətlərin verilməsinin rəsmiləşdirilməsi" bölməsindən seçmə İşin rəsmiləşdirilməsi tərəfinə gəlincə...
Ətraflı...İntizam tənbehi ilə bağlı müddət tənzimlənməsinin 3 misalla izahı
Satışda olan "Əmək Qanunvericiliyi və Şərhlər Toplusu 2020" kitabının "İntizam tənbehi" bölməsindən seçmə Əmək qanunvericiliyində intizam tənbehi ilə bağlı əks etdirilən iki...
Ətraflı...