Çərşənbə, 23 Oktyabr 2019 06:16

Əmək qabiliyyətini müvəqqəti itirən işçinin müavinətindən tutulmalar və güzəştlər

Vergi Məcəlləsində əmək qabiliyyətinin itirilməsinə görə müavinətdən gəlir vergisi hesablanması zamanı hər hansı güzəşt nəzərdə tutulmayıb.

Mövzunu şərh edən iqtisadçı ekspert Anar Bayramov bildirib ki, "Sosial Sığorta haqqında" Qanunun 15-ci maddəsinə əsasən, həm sığortaedənin vəsaiti hesabına əmək qabiliyyətini müvəqqəti itirməyə görə verilən müavinət, həm də məcburi dövlət sosial sığorta haqları hesabına verilən sosial sığorta ödəmələrinin məbləğləri məcburi dövlət sosial sığorta haqqı hesablanmasından azaddır. "İşsizlikdən sığorta haqqında" Qanunda isə göstərilir ki, əmək qabiliyyətini müvəqqəti itirməyə görə ödənişlərə işsizlikdən sığorta haqqı hesablanmır.

Misal. Fərz edək ki, dövlət müəssisəsində işləyən və bir təqvim ayı ərzində əmək qabiliyyətli işçiyə 830 manat müavinət hesablanıb. Həmin müavinət məbləğinin 410 və 420 manatı müvafiq olaraq işəgötürən və DSMF tərəfindən ödəniləcək. İşəgötürən ilk 14 təqvim günlərinə düşən iş günlərinə görə hesablanan müavinətdən Vergi Məcəlləsinin 102.1.6-ci maddəsində güzəşt məbləği nəzərə almaqla 29,40 ((410-200)x14%) manat gəlir vergisi hesablayır.

Fəxriyyə İKRAMQIZI

vergiler.az

 

"Əmək Münasibətləri: A-dan Z-yə" (VII nəşr) və "Kargüzarlıq: A-dan Z-yə" (II nəşr)  artıq SATIŞDA

Sifariş üçün əlaqə nömrələri: 050-368-12-72, 012-564-86-85 vəya Bu email ünvanı spambotlardan qorunur. Onu görmək üçün JavaScripti qoşmaq lazımdır.

Istənilən ünvana çatdırılması ÖDƏNİŞSİZ olaraq həyata keçirilir. Regionlarda yaşayan oxucularımıza dəstək olaraq,poçt xərcini biz ödəyirik.

Kitabın dəyərini nağd və ya nağdsız ödəməklə (hesaba köcürməklə, E-manat terminalından və hesab.az saytından ödəməklə) əldə edə bilərsiniz. Hər iki hala uyğun bütün zəruri sənədlər (mədaxil qəbzi, elektron qaimə-faktura, müqavilə və hesab-faktura, akt və sair) təqdim edilir.

Şərh yazın