Doğru cavab

VERGİ ÖDƏYİCİSİNİN ƏMLAKI HANSI HALDA HƏRRACA ÇIXARILIR?

  • PDF faylını al


Sual: - Ərzaq dükanı işlədirəm. Vergi yoxlaması gəlib və mənə külli miqdarda cərimə yazıb. Vergini nə qədər müddət ödəməsəm, mallarım hərraca çıxarılacaq? Ümumiyyətlə, vergi ödəyə bilmədiyimə görə mağazamı bağlaya bilərlərmi?

Cavab: Sual konkret Vergi Məcəlləsinə aid olduğundan bu sənədə müraciət edək.

Maddə 65. Vergilər üzrə borcların alınması qaydası
65.1. Vergi ödəyicisi vergi öhdəliyini bu Məcəllə ilə müəyyən edilmiş müddətdə yerinə yetirmədikdə vergi orqanı bu Məcəlləyə müvafiq olaraq hesablanmış və ya yenidən hesablanmış vergilərin, faizlərin və tətbiq edilmiş maliyyə sanksiyalarının 5 gün müddətində ödənilməsinə dair vergi ödəyicisinə bildiriş göndərir.
65.2. Hesablanmış və ya yenidən hesablanmış vergilər, faizlər və ya tətbiq edilmiş maliyyə sanksiyaları vergi ödəyicisi tərəfindən bildirişdə göstərilən müddətdə ödənilmədiyi halda vergi orqanı vergi ödəyicisinin milli və ya xarici valyutada cari və ya digər hesablarından vergilər üzrə borcların və faizlərin, tətbiq edilmiş maliyyə sanksiyalarının dövlət büdcəsinə alınması üçün banka və ya digər kredit təşkilatına icra (ödəniş) sənədi olan sərəncam verir.

Ardını oxu...

Minimum əmək haqqı kimlərə verilə bilər?

  • PDF faylını al

Əməkhaqqı işçi ilə işəgötürən arasında, həmçinin nəzarət orqanları ilə işəgötürən arasında mübahisə doğuran məsələdir. Ölkə üzrə minimum əməkhaqqı müəyyənləşdirilib və onun məbləği illər ərzində artaraq hazırda 93,50 manat təşkil edir. Minimum əməkhaqqı iqtisadi, sosial şərait nəzərə alınmaqla qanunvericiliklə ixtisassız əməyə və xidmətə görə aylıq əməkhaqqının ən aşağı səviyyəsini müəyyən edən sosial normativdir.
İlk növbədə, ixtisassız əmək və xidmət dedikdə, nə başa düşüldüyünü aydınlaşdıraq. İxtisassız əmək və xidmət heç bir ali, orta ixtisas təhsili, normal peşə təhsili olmayan bir işçinin əməyidir. Təcrübədə belə əmək dedikdə, əsasən fəhlələr nəzərdə tutulur. Həqiqətən də, fəhlələrin çoxunun ixtisaslı təhsili olmur. Fəhlə vəzifəsinin özü də ixtisaslı işçi tələb etmir. Ancaq bu, o demək deyil ki, bütün iş yerlərində fəhlələr minimum əməkhaqqı almalıdırlar. Burada mütləq iqtisadi və sosial şərait nəzərə alınmalıdır.

Fiziki şəxs və hüquqi şəxsin hansı fərqləri və üstünlükləri var?

  • PDF faylını al

Sual: Fiziki şəxs və hüquqi şəxs kimi fəaliyyət göstərmənin hansı fərqləri və üstünlükləri var? MMC-ni bağlayib fiziki səxs yaratmaqla (VÖEN əvvəldən var, ancaq fəaliyyəti dayandırılıb), onun adına bank hesabı acmaq, möhur almaqla fəaliyyət göstərmək olar? Bu zaman fiziki şəxslə hüquqi şəxsin neverəcəyi hesabatlarda hansı fərqlər olacaq? Bu suallara cavab verməklə mənə çox böyük yaxşılıq etmiş olarsınız. Əvvəlcədən Sizə təşəkkürümü bildirirəm.

Ardını oxu...

Həyat yoldaşı ilə bir şöbədə işləmək qanunauyğundur?

  • PDF faylını al

Salam! Yoldaşımla bir şöbədə işləyirəm, mən şöbə rəisiyəm, yoldaşım mühəndisdir, lakin audit yoxlaması vaxtı məsələ qalxıb ki, yaxın qohumların, ailə üzvlərinin bir-birindən asılı vəziyyətdə işləməsi yolverilməzdir, bilmək istəyərdim belə vəziyyət qanunda necə tənzimlənir?
A. Eyyubova

Ardını oxu...

Müqavilə kiminlə bağlanılsın: müəllimlə, yoxsa kafedra müdiri ilə?

  • PDF faylını al

Sual: Hazırda Universitetinin kadrlar şöbəsində işləyirəm. Təhsil sahəsində olan fərqliliklərdən dolayı bəzi sıxıntılarımız var. Universitetdə dərs deyən bir çox professor-müəllim heyətinin əlavə olaraq bəzi inzibati vəzifələri də var. Məsələn, kafedra müdiri, dekan və sair kimi. Bu işçilərə inzibati vəzifə verildikdə onlarla əmək müqaviləsi bağlanmalıdırmı? Bağlanarsa, hansı vəzifəsi əsas sayılmalıdır.

Ardını oxu...